Aprenda a gerir equipes na sua empresa, e também estratégias de como crescer o seu negócio com profissionais das maiores startups brasileiras, como upLexis, Revelo, Playax e Beleza na Web. Neste curso você irá entender mais sobre como escalar, como criar e manter a cultura, como ser um líder, como gerir e contratar equipes, como desenvolver produtos e como cuidar da operação da sua empresa.
Inove na gestão de equipes e negócios: O crescimento da empresa
Universidade de São PauloÜber diesen Kurs
33,709 kürzliche Aufrufe
Zertifikat zur Vorlage
Erhalten Sie nach Abschluss ein Zertifikat
100 % online
Beginnen Sie sofort und lernen Sie in Ihrem eigenen Tempo.
Flexible Fristen
Setzen Sie Fristen gemäß Ihrem Zeitplan zurück.
Stufe „Anfänger“
Ca. 11 Stunden zum Abschließen
Portugiesisch (Brasilien)
Untertitel: Portugiesisch (Brasilien)
Zertifikat zur Vorlage
Erhalten Sie nach Abschluss ein Zertifikat
100 % online
Beginnen Sie sofort und lernen Sie in Ihrem eigenen Tempo.
Flexible Fristen
Setzen Sie Fristen gemäß Ihrem Zeitplan zurück.
Stufe „Anfänger“
Ca. 11 Stunden zum Abschließen
Portugiesisch (Brasilien)
Untertitel: Portugiesisch (Brasilien)
von
Universidade de São Paulo
Criada em 1934, a Universidade de São Paulo é uma das mais importantes instituições de ensino superior e pesquisa do Brasil, responsável por uma proporção significativa dos títulos de Mestrado e Doutorado do país. A USP é reconhecida por sua busca pela excelência no ensino e na pesquisa, e por sua contribuição para o avanço da ciência e da tecnologia. A USP é uma universidade pública, mantida pelo estado de São Paulo, e seus campi estão distribuídos por oito cidades, além de Unidades de Ensino, Museus e Centros de Pesquisa situados em outros municípios.
Lehrplan - Was Sie in diesem Kurs lernen werden
4 Stunden zum Abschließen
Introdução, cultura e o papel do CEO
Nesta semana Artur Vilas Boas (coordenador no NEU) e Eduardo Carboni Tardelli (CEO na upLexis) irão compartilhar seus conhecimentos. O Artur irá falar sobre: (1) O momento de escalabilidade (2) Cultura: o que é e como construir (3) Espaço físico e seus impactos no trabalho (4) Contratação de novos talentos. Já o Eduardo irá falar sobre: (1) Papel do CEO e como se tornar um (2) Priorização e delegação de tarefas (3) Como manter missão, foco e cultura (4) Estratégias e metas (5) Liderança (6) Inspiração, promoção e fidelização de funcionários.
4 Stunden zum Abschließen
29 Videos (Gesamt 156 min), 4 Lektüren, 2 Quiz
29 Videos
Introdução3m
O que muda?13m
Cultura6m
Missão, visão e valores4m
Definindo a cultura7m
Cultura no dia a dia6m
Espaço físico para inovação6m
Contratação 18m
Contratação 24m
Introdução2m
CEO e Liderança7m
Desenvolvedor / CEO4m
Ser escolhido ou chegar naturalmente ao cargo?3m
Os focos do CEO10m
Tarefas delegáveis3m
Missão e Foco4m
Cultura6m
Visão da empresa2m
Metas e Indicadores6m
Meta pé no chão2m
Estratégia4m
Liderança 15m
Liderança 23m
Liderança em reuniões5m
Inspirar pessoas5m
Promoção6m
Fidelização de colaboradores4m
Recomendações4m
4 Lektüren
Os convidados
Materiais complementares - Introdução20m
Materiais complementares - Cultura e seleção20m
Materiais complementares - CEO e Liderança20m
2 praktische Übungen
Teste - Escalabilidade, cultura e seleção18m
Teste - CEO e Liderança20m
2 Stunden zum Abschließen
Desenvolvimento de talentos e gestão de pessoas
Nesta semana Karina Piva (Regional Operations Manager - Data Insights na Uber, e CEO do Ela Líder!) irá compartilhar seus conhecimentos sobre: (1) Quando contratar (2) Capacitação e desenvolvimento de talentos (3) Engajamento de equipes (4) Disfunções das equipes e qualidade de vida no trabalho (5) Compartilhamento de méritos e senso de pertencimento.
2 Stunden zum Abschließen
13 Videos (Gesamt 73 min), 1 Lektüre, 1 Quiz
13 Videos
Tapando buracos3m
Crescendo a empresa7m
Compartilhando conhecimento5m
Talentos10m
Engajamento de equipes7m
5 disfunções das equipes5m
Formando membros de equipes4m
Motivação7m
Qualidade de vida no trabalho 14m
Qualidade de vida no trabalho 24m
Compartilhando méritos4m
Senso de pertencimento6m
1 Lektüre
Materiais complementares - Desenvolvimento de talentos e gestão de pessoas20m
1 praktische Übung
Teste - Desenvolvimento de talentos e gestão de pessoas20m
2 Stunden zum Abschließen
Product Development
Nesta semana Daniel Cukier (CTO e co-funder da Playax) irá compartilhar seus conhecimentos sobre: (1) Gerente de produto e gerente de projetos (2) Coletar informações qualitativas e quantitativas (3) Scrum (4) Teste A/B (5) Análise SWOT e tomada de decisão. Alem disso, teremos 2 convidado: Samir Iasbeck de Oliveira (CEO e Fundador do Qranio.com) e Ana Paula Batista (Product Consultant).
2 Stunden zum Abschließen
17 Videos (Gesamt 100 min), 1 Lektüre, 1 Quiz
17 Videos
Introdução1m
Quem é o gerente de produtos?3m
Gerente de produto e gerente de projeto1m
Coletando informações do usuário8m
Teste A/B2m
Conversão3m
Scrum 1- Sprint5m
Scrum 2 - Kanban1m
Scrum 3 - Retrospectiva1m
Evitando problemas7m
Análise SWOT6m
Parâmetros na tomada de decisão5m
Tempos Modernos3m
Design sprint - Com Samir20m
UX - Com Ana19m
Design thinking - Com Ana6m
1 Lektüre
Materiais complementares - Product Development20m
1 praktische Übung
Teste - Product development22m
2 Stunden zum Abschließen
Operações
Nesta semana Roberta Altermann (Product Manager na Beleza na Web) irá compartilhar seus conhecimentos sobre: (1) Operações, processos e seus impactos (2) Métricas e uso de dados (3) Conversão e funil (4) Medo de errar (5) Análise de predição. Além disso, você terá a oportunidade de compartilhar sua experiência e concluir o curso!
2 Stunden zum Abschließen
16 Videos (Gesamt 30 min), 1 Lektüre, 2 Quiz
16 Videos
Objetivos de desempenho e imprevistos1m
Metodologias de gestão de desempenho4m
Processos1m
Pessoas e realização de metas1m
Customer Development1m
Métricas e mudanças2m
Vale a pena medir tudo?1m
Usando dados para tomadas de decisões1m
Diferença entre KPIs e Métricas1m
Avaliação de resultados e tomadas de decisão2m
Demandas de longo, médio e curto prazo1m
Análise de predição2m
Medo de errar1m
Funil nas operações e uso da tecnologia3m
Finalização1m
1 Lektüre
Materiais complementares - Operações20m
1 praktische Übung
Teste - Operações20m
Häufig gestellte Fragen
Wann erhalte ich Zugang zu den Vorträgen und Aufgaben?
Sobald Sie sich für ein Zertifikat angemeldet haben, haben Sie Zugriff auf alle Videos, Quizspiele und Programmieraufgaben (falls zutreffend). Aufgaben, die von anderen Kursteilnehmern bewertet werden, können erst dann eingereicht und überprüft werden, wenn Ihr Unterricht begonnen hat. Wenn Sie sich den Kurs anschauen möchten, ohne ihn zu kaufen, können Sie womöglich auf bestimmte Aufgaben nicht zugreifen.
Was bekomme ich, wenn ich das Zertifikat erwerbe?
Wenn Sie ein Zertifikat erwerben, erhalten Sie Zugriff auf alle Kursmaterialien, einschließlich bewerteter Aufgaben. Nach Abschluss des Kurses wird Ihr elektronisches Zertifikat zu Ihrer Seite „Errungenschaften“ hinzugefügt – von dort können Sie Ihr Zertifikat ausdrucken oder es zu Ihrem LinkedIn Profil hinzufügen. Wenn Sie nur lesen und den Inhalt des Kurses anzeigen möchten, können Sie kostenlos als Gast an dem Kurs teilnehmen.
Wie erfolgen Rückerstattungen?
Sie haben bis zu zwei Wochen nach Ihrem Zahlungsdatum beziehungsweise bis zu zwei Wochen nach Beginn der ersten Kurseinheit (bei Kursen, die gerade gestartet sind) Anspruch auf eine volle Rückerstattung, je nachdem, was später eintritt. Nach dem Erwerb eines Kurszertifikats besteht kein Anrecht mehr auf Rückerstattung, auch dann nicht, wenn Sie den Kurs innerhalb des Zeitraums von zwei Wochen abgeschlossen haben. Lesen Sie unsere vollständige Rückerstattungsrichtlinie.
Ist finanzielle Unterstützung möglich?
Ja, Coursera bietet Kursteilnehmern, die die Gebühr nicht bezahlen können, finanzielle Hilfe an. Sie beantragen diese Hilfe, indem Sie auf den entsprechenden Link links unter der Schaltfläche "Anmelden" klicken. Sie werden dazu aufgefordert, ein Antragsformular auszufüllen, und Sie werden benachrichtigt, wenn Ihr Antrag bewilligt wird. Mehr erfahren.
O que são as tarefas?
Este curso é composto por 2 tipos de tarefas:
1 - Perguntas de múltipla escolha ao final de cada modulo ou semana
2 - Uma tarefa final onde você deverá gravar e compartilhar com outros alunos do curso um vídeo falando de seus aprendizados (haverá um roteiro de perguntas para auxilia-lo)
Todas as tarefas são avaliadas e obrigatórias para concluir o curso. Atente-se a isso caso pague pelo certificado.
Erhalte ich akademische Leistungspunkte für den Abschluss des Kurses?
Für diesen Kurs gibt es keine akademischen Leistungspunkte, doch Hochschulen können nach eigenem Ermessen Leistungspunkte für Kurszertifikate vergeben. Wenden Sie sich an Ihre Einrichtung, um mehr zu erfahren. Online-Abschlüsse und Mastertrack™-Zertifikate auf Coursera bieten die Möglichkeit, akademische Leistungspunkte zu erwerben.
Haben Sie weitere Fragen? Besuchen Sie das Hilfe-Center für Teiln..
